Wyzwania HR – 20 maja, Rzeszów

Kolejne tegoroczne Wyzwania HR odbędą się już 20 maja w Rzeszowie. Pracuj.pl po raz kolejny stanęło na wysokości zadania i zadbało o ciekawą agendę i merytorycznych prowadzących.

Całość otworzy Miłosz Brzeziński, który jak mało kto potrafi opowiadać o ważnych rzeczach w bardzo dostępny i ciekawy sposób. Poza tym będzie Magdalena Kowal z ATI ZKM Forging, Jadwiga Ford z Ford Coaching, Kaja Zielonka-Foryś z Hispano – Suiza Polska, Paulina Bakuła i Justyna Cieślak z MTU Aero Engines Polska oraz Zyta Machnicka z Candidate Experience. 
A o czym będzie? Otóż będzie okazja, aby posłuchać m.in. o motywowaniu, o odczytywaniu sygnałów i informacji zwrotnych przekazywanych przez kandydata w procesie rekrutacji. Zastanowimy się także nad tym czy polscy pracodawcy potrafią budować zaufanie wśród kandydatów.

Reklamy

Wyzwania HR Warszawa – 26 lutego 2015

Nowy rok, nowe wyzwania…i także nowa odsłona Wyzwań HR. Kiedy zobaczyłam program tegorocznej warszawskiej edycji, wiedziałam, że obecność jest obowiązkowa!
Jest kilka HRowo-motywacyjnych perełek, na które czekam. Jedną z nich na pewno jest Miłosz Brzeziński poszukiwacz inspiracji, psycholog, który całą godzinę poświęci na tematykę motywowania. Wiedząc czego można oczekiwać po podejściu Miłosza do tematu, wnioskuję, że będzie to wyjątkowo wartościowy poranek.

Będzie także Paulina Basta autorka bloga o korpoświecie, HRze i tym, co ważne, która biorąc pod uwagę styl pisania, na pewno ma także wiele wartościowych przemyśleń do podzielenia się na żywo :)
Czekam także na  wystąpienie, które przygotował Cliff Lansley, uczeń prof. Paula Ekmana. Jeśli wiecie, o kim mówię, wiecie, że będzie wartościowo! 
Poza tym organizatorzy przygotowali ciekawe tematy – ‚Trudna rekrutacja na wczoraj, czyli jak pracować z wymagającym klientem’, ‚7 rzeczy, które musisz zmienić w swojej organizacji (albo Twoim pracownicy wybiorą innego pracodawcę)’, ‚Trening mentalny lidera’ i jeszcze kilka innych, których szczegóły poznamy wkrótce…
Przyznaję, że biorąc pod uwagę całość programu, zapowiada się wyjątkowo….a po południu będzie czekała na nas Motywująca niespodzianka. 
Trzeba być! Widzimy się?
A i jeszcze jedna, ważna rzecz – można wygrać wejściówkę – kliknij po szczegóły

HR dla zaawansowanych – szkolenie

Jeśli jeszcze przed końcem roku chcielibyście wziąć udział w HRowym szkoleniu, nadarza się taka mikołajkowa okazja :) Zapraszam Was do Gdyni na Akademię HR dla zaawansowanych w dniach 5-7 grudnia 2014. 
Akademia ta przeznaczona jest dla osób, które posiadają już wiedzę w obszarze HR i chcą ją uporządkować, a także wzbogacić o przydatne rozwiązania i narzędzia w ramach kilku obszarów:
  • motywacja pracowników
  • ocena kompetencji
  • rozwój pracowników
  • zaangażowanie i satysfakcja
  • rekrutacja i selekcja
  • employer branding
Całość w ciągu 3 dni da Wam świeże spojrzenie na HR i mam nadzieję zainspiruje do ciekawych rozwiązań i działań w Waszych firmach.  
A jako, że termin iście mikołajkowy, będą też mikołajkowe akcenty :)

HR Factor VI – wyższy poziom employer brandingu

W październiku po raz szósty będzie okazja spotkać się na HR Factor, tym razem tematem przewodnim będzie employer branding. Zaproszeni eksperci spojrzą na EB zarówno z perspektywy polskiej, jak i z uwzględnieniem zagranicznych praktyk.
Konferencja odbędzie się 21 października w Warszawie, a program podzielony jest na 2 części: seminaria i warsztaty.


Seminaria będą dotyczyły następujących tematów: 
  • Jak zmierzyć sukces i zwrot z inwestycji jaką jest budowanie wizerunku pracodawcy? – Tomasz Krzywicki
  • Jak przyciągać najzdolniejszych kandydatów? – Michiel Pool
  • Zadania i obowiązki liderów budowania wizerunku pracodawcy – Rafał Glogier-Osiński, Marta Nadolińska
  • Jak zarządzać uzdolnionymi pracownikami? – Jonas Barck
W drugiej części będzie możliwość wzięcia udziału w jednym z trzech warsztatów:
  • Wygrywająca strategia EB. Jak zbudować silną markę Pracodawcy? – Anna Mikulska, Adrian Juchimiuk
  • Employer Branding na solidnych fundamentach – rzecz o EVP i nie tylko… – te warsztaty poprowadzę ja :)
  • Rozwój kultury budowania wizerunku pracodawcy wewnątrz organizacji (grywalizacja) – Piotr Pajewski
Niezwykle cieszę się z kolejnego wartościowego wydarzenia dotyczącego employer branding, tym bardziej, że mogę być jego częścią i zaprosić Was na swoje warsztaty.
Z drugiej strony żałuję, że nie będę mogła wybrać się na inne warsztaty, które będą w tym samym czasie i nie zazdroszczę konieczności podjęcia decyzji, który temat wybrać (ja najchętniej wybrałabym się do Ani i Adriana z MJCC) 
Przy tej okazji, zarówno w swoim, jak i w ich imieniu mogę zapewnić, że będzie inspirująco, merytorycznie i nie będzie filmiku Heinekena, także jeśli ktoś jeszcze go nie widział, warto, aby obejrzał wcześniej, bo u nas go nie będzie :)

Więcej szczegółów i możliwość zarejestrowania się na wydarzenie: www.hrfactor.pl